前回、エージェンシー理論を使って上司と部下の間に発生する問題を説明しました。その中では、上司のリーダーシップや部下のモチベーションとは関係なく、上司と部下にはそもそも倫理や責任の欠如（理論ではモラルハザードと呼びます）が発生するものである…

エージェンシー理論を論文で読んでみよう。